摘要：本文主要描述作者在危廢公司實習(xí)期間所體會到的環(huán)保事業(yè)的脈動與挑戰(zhàn)。文章首先介紹了危廢公司的基本情況和其在環(huán)保事業(yè)中的地位。然后，從人才短缺、法規(guī)限制、技術(shù)創(chuàng)新、環(huán)保責(zé)任等4個方面進(jìn)行深入探討，詳細(xì)闡述了環(huán)保事業(yè)所面臨的現(xiàn)實壓力和未來發(fā)展方向。最終，作者總結(jié)了文章的主要觀點和結(jié)論，提出了一些對未來環(huán)保事業(yè)發(fā)展的建議。正文：人才短缺隨著我國環(huán)保責(zé)任意識的增加，本來就緊缺的環(huán)保人才更加稀缺。在危廢公司實習(xí)期間，作者發(fā)現(xiàn)公司在招聘環(huán)保人才時都非常艱難。而且，由于缺乏相